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第3章 2 你了解自己的岗位职责和使命吗

第一章2 你了解自己的岗位职责和使命吗

我总想让每个人都清楚地认识到自己目前所处的位置。每年,我都写张纸条,跟年度奖金一起附在我的陈述报告中。我会写两页纸,概括我对来年的期望和去年的评价,年年如此。

——通用电气公司前首席执行官 杰克·韦尔奇

明白责任才能更好地承担责任。岗位职责和使命是我们工作的导向和动力。工作之中,要做好自己的岗位,首先就要对自己的岗位职责和使命有一个清楚的认识。只有这样工作起来才有动力,才能充分发挥自己的力量。

小刘是联想公司生产部门的一名作业员,她的主要工作是负责将翻倒的零件捡起来以确保生产线不会阻塞。这原本是件非常枯燥乏味的工作,但是当她真正认识到自己是杰出团队的一分子后,工作态度就有了极大的转变。

她说:“以前我总是很骄傲地说我在联想公司工作,当然了,当别人问到我具体负责什么工作时,我就开始转变话题,因为对我来说,要告诉别人我是生产线作业员很难为情。现在情况完全不一样了,当有人问我同样的问题时,我会说我是团队的一分子,而我们的责任就是,以最合理的成本为全世界的用户制造出品质最好的产品。”

这两种工作态度之间的差异在于,以前小刘觉得自己只是在单调的工作岗位上埋头苦干,而现在她清楚地知道了公司团队的目标,她开始感受到自己工作的重要性和自己所肩负的责任,能够站在整个公司和团队的角度上来看待自己的工作,正因为这样,她才能够以一种全新的态度投入工作。

如果把公司比做是“肌体”的话,那么岗位就是躯干和骨架,是“公司肌体”维持正常运转和发展的重要支撑。在公司中,每一个岗位都有自己的功能,都有一定的职责和要求,员工通过履行岗位职责来推动公司的发展,实现自我价值。

如果公司的岗位设置是合理的,每个员工都可以胜任自己的岗位,都能够很好地履行自己的责任,我们可以说这个“公司肌体”是健康的,也必然可以健康发展。反之,这个“公司肌体”就是不健康的。员工是公司健康的活力细胞,要让“公司肌体”健康发展,就应当了解自己的岗位职责和使命,履行好自己的岗位职责和使命。

岗位就意味着责任,员工是岗位责任的承担者。在公司中,没有孤立的责任,永远是牵一发而动全身。公司中一个人犯错,其结果往往是由公司所有人员共同承担后果,严重的甚至还会导致公司破产。这就意味着每个人在其位,当谋其政,并且要有大局意识,明白自己岗位和其他岗位的职责联系。每个人通过履行自己的岗位职责,共同承担起公司发展的责任。

公司中没有无责任的岗位,也没有孤立的岗位,作为公司大家庭的一分子,我们应当将自己的岗位职责和公司发展的要求结合起来,只有这样,我们才能够从发展的角度,从公司需要的角度来看问题,培养起自己的大局观,充分发挥自己的作用。

阅读思考:

1.你觉得自己从事的是一份让人羡慕的工作吗?你在工作中有没有自豪感?

2. 如果给你一个薪水丰厚,且什么也不必做的职位,你会不会接受它?