近日，与某领导干部一起出差。在路上，他和我讲，当年他在某县干县长时，一位政府办公室主任对他极尽巴结。这个人很善于察言观色，很精于揣摩领导意图。他费尽心机去想县长之所想，急县长之所急，甚至想县长不能想，为县长所不能为。日常工作生活中，县长嘴馋了，他去弄可口食品；县长瞌睡了，他去送软软枕头；县长想钱了，他帮着捞，想玩了马上去安排洗桑拿……真可谓是细致周到，体贴入微。
这位原县长说，政府办公室主任办事不死板，分寸掌握得往往恰到好处。有了这样的下属，他感到“有官一身轻”，每天活得乐滋滋的。可总不是天天万里无云，有一日，县里出了一起安全事故，这位县长负有不可推辞的领导责任。因此，他被组织上调整到市里一个科研单位当上了有职无权、有名无实的领导干部。自从离开县长这个位置后，他便与那位政府办公室主任失去了联系。半年后，这位领导干部所在的科研单位与该县有了一起纠纷，他便前来办理此事。到了县里后，他想到了那位曾经每天都嘘寒问暖，为他抬轿子、吹喇叭的县政府办公室主任。他给他打电话，这位政府办公室主任竟然声音冰冷冷的，热情和恭维度大不如从前了。这位政府办公室主任带着一种斜视和讽刺味说自己到外地出差了，恕不能相陪。可就在这位原县长放下电话不到半小时，他亲眼看到了那位政府办公室主任正在政府招待所里接待客人。立刻，一股说不出的滋味涌上这位原县长的心头。
这位原县长对我讲，都说“人走茶凉”，只是没想到“凉”得这么快、温差这么大，想起来让人心寒。
凡正在出差路上，就是闲聊。我便和他讲了生活中的一个现象：从一排一模一样的暖水瓶中，挑出其中不保温的暖水瓶，只需要逐个摸一摸它们的外壳，热手的必是不保温的。那些过份讨好人的人，虽然让别人一时耳热，却很难说他的心会“保温”。擅长巴结讨好的人，往往愿意用冷水泼人甚至落井下石。这样，他们的心理才会平衡。古人讲，“君子之交淡若水”、“平平淡淡才是真”就是基于这个道理。
听完我的比喻，这位原县长无比感慨地说，同事、朋友如同萍水相逢，如果能做到淡泊名利，彼此把友谊装进心里，该多好呀！可就是这样简单的事，做起来怎么这样难呢！