认真对待工作是每一位员工的责任，然而，一些员工在工作中总是寻找种种借口，不想去承担工作，或者是推脱责任。你是这种喜欢找借口的人吗？要知道，实干需要责任心来保证，机会也总爱垂青于有责任感的人。认真细心、兢兢业业、勇于负责的人才能脱颖而出，得到光彩的未来！
在工作中找借口是一种不好的习惯。如果在出现问题时不积极主动地加以解决，而是千方百计地寻找借口，你的工作就会无限制地拖沓下去，以致没有效率，工作总也不能及时落实下来。长此以往，借口就变成了一面挡箭牌，事情一旦办砸了，就能找出一些看似合理的借口，以换得他人的理解和原谅。其实，找借口只不过是为了把自己的过失掩盖掉，心理得以暂时的平衡。但长此以往，借口成习惯，人就会疏于努力，再也没有渴望成功的动力了。
如果你总是以各种理由寻找借口，你就会每次都做得差一点；如果你每次差一点，十次就会差一大截。如果一个企业每位领导人、每个员工都比对手差一点，那么这个企业早晚要被淘汰出局。很多人在工作中喜欢寻找各种各样的借口来为自己开脱，他们好像有找不完的借口，可是却没想到企业的发展和个人的前途会在无休止的借口中化成泡影。
麦克是公司里的一位老员工了，专门负责跑业务，深得上司的器重。麦克的一只脚有点轻微的跛，那是一次出差途中出了车祸引起的，留下了一点后遗症，根本不影响他的形象，也不影响他的工作。如果不仔细看，是看不出来的。
有一次，他经手的一笔业务让别人捷足先登抢走了，给公司造成了一定的损失。事后，他很合情合理地解释了失去这笔业务的原因，原来他的腿伤发作，谈判时比竞争对手迟到半个钟头。因为是第一次出现失误，上司比较理解他，原谅了他。麦克自己也很得意，他知道这是一宗费力不讨好、比较难办的业务，他庆幸自己的明智，如果没办好，那多丢面子啊。
尝到了甜头之后，每当公司要他出去联系棘手的业务时，他总是以他的脚不行，不能胜任工作为借口而推诿。但如果有比较好揽的业务时，他又跑到上司面前，说脚不行，要求在业务方面有所照顾，比如就易避难、趋近避远等等，他大部分的时间和精力都花在如何寻找更合理的借口身上。
碰到难办的业务能推就推，好办的差事能争就争。时间一长，他的业务成绩直线下滑，没有完成任务他就怪他的腿不争气。总之，他现在已习惯因脚的问题在公司里可以迟到，可以早退，甚至工作餐时，他还可以喝酒，因为喝点可以让他的腿舒服些。
就这样，麦克的舒服日子最终因为他总找借口而终结了，老板将他炒了鱿鱼。现在的老板都是很精明的，有谁愿意要这样一个时时刻刻找借口的员工呢？麦克被炒也在情理之中。
许多找借口的人，在享受了借口带来的短暂快乐后，起初会有点自责，多多少少有点惭愧的味道。可是，重复的次数一多，也就变得无所谓了，原本有点良知的心变得越来越麻木。也许，借口所说的原因，正是自己不能成功的真正原因吧。
因此，要想成功，必须抛弃找借口的习惯。抛弃找借口的习惯，你就会在工作中学会大量的解决问题的技巧，这样借口就会离你越来越远，而成功就会离你越来越近。面对失意和失败，从不寻找任何借口，只是积极地寻找解决问题的方法，这就是成功的秘诀。
下面就让我们看看那些从来不找借口的人，是如何对待工作的。
莱瑞·杜瑞松在第一次奉派外地服役的时候，有一天连长派他到营部去，交待给他七件任务：去见一些人、请示上级一些事，还有些东西要申请，包括地图和醋酸盐（当时醋酸盐严重缺货）。杜瑞松决心把七件任务都完成，虽然他并没有把握要怎么去做。
果然事情并不顺利，问题就出在醋酸盐上。他滔滔不绝地向负责补给的中士说明理由，希望他能从仅有的存货中拨出一点。杜瑞松一直缠着他，到最后不知道是被杜瑞松说服了，相信醋酸盐确实有重要用途，还是眼看没有其他办法摆脱杜瑞松，中士终于给了他一些醋酸盐。
杜瑞松去向连长复命时，连长并没有多说话，但是很显然他有些意外，因为要在短时间里完成七件任务确实非常不容易。或者换句话说，即使杜瑞松不能完成任务，也是可以找到借口的。但他根本就没有想到去找借口，他心里根本就没有过失败的念头。
很快，莱瑞·杜瑞松升为上校。
像莱瑞·杜瑞松这样的实干家，不管做任何事情，都非常坚定，甚至是玩命地去干。他们从来都不会去找借口。
对于那些习惯找借口的人而言，“没有一个坚定的目标，何必要牺牲自己”。这就是未被他们自己发现的潜意识。潜意识支配意识，意识支配行为，长时间的固定行为就变成了习惯。
找借口的人也同样需求面子、光环、金钱、权力。由于他们缺乏坚定的信念，所以他们怕承担责任，怕承担压力，缺乏勇气又在乎面子。但是他们也不是笨人，又聪明和有特长。所以，他们还要追求面子、光环、金钱、权力，只是不坚定而已。所采用的习惯方式就是投机取巧，顺风做事。常常和前文中的麦克一样，遇到好的事情沾上，遇到不好的事情推掉。有的时候让人分不清楚他们说的是“借口”还是“假话”。找借口好过关，能混一次是一次，能混一辈子就混一辈子。这些表象都不是他们有意的作为，而是这类人的属性。但是这类人，他们伤害的最大可能不是别人，而是自己。
找借口是缺乏信念的行为。如果你发现自己习惯找借口，就要反思自己了，就要检查自己是否缺乏人生目标，缺乏执著的追求。要意识到：如果自己怕承担责任，怕承担压力，缺乏勇气又在乎面子。就要面对自己了，虽然痛苦，过一段时间就会好的。要接受自己想要的目标是用压力和困难换来的，所有的借口都是多余的。
把“没有任何借口”作为自己的行为准则吧，让自己拥有毫不畏惧的决心、坚强的毅力和完美的执行力，把握好每一分每一秒，用坚强的信念去完成任何一项任务。