办公室懂点读心术目录
目录(共61章)
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第1章 序言
第2章 面试第一军规：不要被面试官的严肃武装吓住了
第3章 做好自己的事，守得云开见日出
第4章 面试中的最大误区：把自己当成了“受审罪犯”
第5章 面试受冻了怎么办——打破平闷制造吸引力的法则
第6章 怎么说才能让面试官相信你是人才
第7章 让人头疼的缺点问询——到底要不要讲自己的缺点
第8章 打破定势心理，你可以在面试中转败为胜
第9章 说一千道一万，没有这些还是会被淘汰
第10章 搞一个闪亮的粉墨登场还是来个低调的快速就位
第11章 自忖做不是办公室里最聪明的，那不妨先做个最笨的
第12章 为什么工作都是些琐碎小事
第13章 每个平凡的人都会有自己的不凡之处，敬重每一个前辈
第14章 与人沟通前一定要先学会观察，不会观察的人就不会沟通
第15章 不要作出不合本份的妄断，学会从不同角度看待事物
第16章 用一个简单的心理测试判断对方是否真的是你朋友
第17章 学会伏低做小，江海下百川方能成其大
第18章 好奇心人人有，为自己制造一点神秘来引人注意
第19章 找好参照物，用对比的方式增加自身说服力
第20章 模棱两可就是中庸，做一个迎风招展的墙头草
第21章 创新前先要勇于模仿，模仿是最高效的速成法
第22章 不要任劳任怨，因为别人不会对你的恩惠念念不忘
第23章 瞻前顾后不可取，你所担心的也许别人根本不在乎
第24章 上司的心思不奇怪，做下属的你要大胆猜
第25章 装傻充愣，避过上司不想让你知道的那些事儿
第26章 上司也是人，不要加入孤立上司的大营
第27章 节日假期，不妨加一个“走近上司”的班
第28章 上司的夸奖与批评，不要误读其中的真意
第29章 上司的面子一定要给足，上司的威信一定要臣服
第30章 巧妙的心理绝招帮你平息上司的冲天怒火
第31章 示弱，一种保护自己的“高级智慧”
第32章 同事天生就是敌人和朋友的混合体
第33章 伪装的人一般都有“自知理亏”的外在表现
第34章 看透对方的伪装，获取大众人心
第35章 从一个人穿衣的惯色、配饰风格，看出他的性格特点
第36章 从他对别人的态度，一般就可以看出他内心对你的态度
第37章 见风使舵的墙头草，其实已有心理偏向
第38章 如何读懂同事的体态语言
第39章 帮忙心理——如何判断同事是否真的愿意帮助你
第40章 出卖心理——对那些无缘无故示好的人须格外留心
第41章 与人过招，先看他是武术高手还是街头战士
第42章 与人沟通时一定要懂得见人说人话，见鬼说鬼话
第43章 做对方的“自己人”，解除对方心理设防
第44章 把话放出去，试探对方的真心
第45章 迅速认错，可以让对方无法“扩大战果”
第46章 把握说话时机，摸透对方玄机
第47章 沟通中抓住对方弱点，就能控制对方
第48章 与下属面谈，了解他的性格特点
第49章 上司阅人万千有绝招，先从眼睛看出端倪
第50章 听声辨味，从声音和话语中阅出的信息
第51章 从他的交际习惯，了解这个人的为人和处事风格
第52章 饭桌是很好的观察机会，从吃相上看出真实的他
第53章 留意小表情，即使是微小变化也能反映他的心理
第54章 下班后所处的环境，暴露了他的底细
第55章 此时无声胜有声，身体姿态最真实
第56章 千万别得罪办公室里的扬声器——八卦婆
第57章 好奇害死猫，异性的隐私最好少知道
第58章 异性上司玩暧昧，这样的暧昧你玩不起
第59章 不要过于相信职场友谊，尤其是来自异性的
第60章 你可以脱俗，但千万不要在异性面前清高
第61章 万一“遭遇”办公室恋情，你该如何从容应对