这是一个自古以来就存在的命题，尽管现实中极少人提及，但实际上我们在潜意识里总会感觉到。那么，究竟哪种比较重要？这个实在不好说。因为各人的价值观不同，于是对于社会的贡献也就不同，因而他（她）所体现的人格特征也就迥异。对于公司或单位、部门和厂家而言，也许企业价值才是关键所在。因为他们是一种群体，必须同心协力才能够完成任务，他们必须有目标感，当这个目标逐渐实现、并且越来越壮大的时候，价值观自然就体现出现。假如集体散漫，或者是不再受市场的认可，那么也就无所谓价值可言。而且，在公司或部门，个人价值是完全被压抑的。因为毕竟，相对于庞大的团体，你一个人算得了什么？而对于被生活所迫而进入公司的人相比其他员工更加没有发展的希望，因为他（她）的潜意识并没有认同这家公司，这时候最好是离开公司，另寻发展。假如强行干下去，情绪会更加恶劣。爱好自由者与其在公司或单位混，倒不如自己创业，即使所赚不多，也总比那种“不死不活”的日子要强。
公司或单位（包括部门）所重视的是大局，只有群体协调才能为公司带来一定的利润，个体显得那么微不足道。除非你有特殊才能，拥有他人所没有的地位。所以，公司或部门所实现的是企业价值。但这个仍然有别于常人的社会价值。下面即将为大家禅述。
何谓社会价值？社会价值当指大众所创造的价值，就是说，大多数人是没有所谓企业价值的，他（她）所重视的是社会共同的实用价值，但不同于企业价值。因为企业价值所看重的是公司或部门的利益，而社会价值却是人与人之间的相互作用。即使帮人打工，职员们的思想也很少在所在公司或部门上，他们绝大部分认为自己是换饭吃，再就是赚点钱，谁会考虑与公司或部门同舟共济？他们、还有社会上各色各样的中小型工商，他们基本上都一致认为是创造了社会价值。至于企业价值，那是企业家和公司的事。
接下来就来谈谈个人价值了。这种价值是自由者所想象出来的，也许没有人会承认。为什么？因为自由者往往会做一些凡人所不能接受的事情。具体点讲就是说爱好自由者常会做一些离经叛道之事，与普通人相去甚远。譬如艺术家、摄影师、动物学家和画家以及文化人物，总之就是一般人所不接触的。这些人有的达到了高深的造旨，并且因此而自己盈利获益，那么价值就体现出来了。即使没有获利，他（她）们仍旧觉得有价值，因为他（她）们为自己树立了一定的价值观，认为能做自己感兴趣的事无愧于心。也只有那种让自己的兴趣转化为事业的人才有个人价值所言。否则不是为别人创造企业价值就是为社会创造群众的共同价值。
那么，在座的各位，你们呢？