卡罗·道恩斯原来在一家银行工作，捧的是金饭碗，但他却放弃了这份在别人看来很轻松，自己却觉得不能充分发挥才干的职业，来到了杜兰特公司——也就是后来名扬天下的通用汽车公司工作。
六个月后，道恩斯给杜兰特写了一封信。在信中，他提了这样一个问题：“我可否在更重要的职位从事更重要的工作？”杜兰特回答：“现在任命你负责监督新机器的安装，但不保证升迁或加薪。”道恩斯接受了，当时他手里只有杜兰特给的一张施工图纸。杜兰特还对他说：“你要按图施工，我会随时来检查看你做得如何。”实际上，道恩斯从来没有接受过这方面的任何训练。现在，面对那么多完全陌生的概念，还要在短时间内完成任务，道恩斯心里很清楚，一个千载难逢的机会就在眼前，如果就此退缩，可能就再也没有机会垂青他了。
道恩斯很快就调整好了自己的心态，认真地钻研图纸。他还找到相关人员，一起做了细致的分析和研究，很快他就弄清了这项任务的要点脉络。这样一来，工作进行得很顺利，而且还提前一个星期完成了公司交给他的任务。
当道恩斯走到杜兰特办公室的门口，准备向他汇报工作时，他吃惊地发现，紧邻杜兰特办公室的那个房间的门牌上竟赫然写着：卡罗·道恩斯总经理。
杜兰特对他说，他现在就是公司的总经理了，而且年薪在原来的基础上加了个“0”。“给你那些图纸时，我知道你是看不懂的，但是我要看你如何处理。结果我发现，你是个领导人才。你敢于直接向我要求更高的薪水和职位，这是很不容易的。我尤其欣赏你这一点，因为机会总是眷顾那些能拿出勇气主动出击的人。”杜兰特最后说。